"Choose a job you love, and you will never have to work a day in your life."

Wiggli is revolutionizing HR Tech & Recruitment with an AI-powered platform that streamlines hiring, enhances employer branding, and boosts employee engagement. We bridge the gap between people, technology, and data to create a smarter, more human-centered recruitment experience.At Wiggli, you'll be part of a fast-growing, innovation-driven team shaping the future of HR technology. We foster a collaborative, creative, and dynamic work environment where your ideas matter, and your impact is real. If you're passionate about cutting-edge tech, marketing, and making a difference, Wiggli is the place to grow and thrive.As a Product Marketing Manager, you will play a key role in shaping how Talent Acquisition professionals discover, engage with, and trust our brand. Your work will ensure that our solutions resonate with HR leaders, recruiters, and hiring managers as they navigate today’s competitive hiring landscape.Establish & Execute Go-to-market strategies – Define our positioning, messaging, and launch strategies to ensure we stand out in the HR tech space.Drive Lead Generation & Revenue Growth – Partner with Growth & Sales teams to attract talent acquisition leaders through targeted marketing campaigns.Shape a Compelling Brand Narrative – Craft messaging that speaks directly to our ICPs paint points, highlighting how we streamline hiring and optimize talent management.Create Thought Leadership & Educational Content – Develop case studies, reports, and insights that position us as a trusted advisor in recruitment technology.Enhance Sales Enablement – Equip our sales teams with tailored battle cards, product demos, and content that help them engage effectively with HR decision-makers.Optimize Demand Generation – Collaborate with Growth teams to refine SEO, PPC, ABM, and inbound strategies that target HR and recruitment professionals.Boost Customer Adoption & Retention – Create feature adoption campaigns, webinars, and community engagement initiatives to strengthen long-term relationships with HR teams.Your work will be instrumental in building a brand that Talent Acquisition professionals trust, ensuring we become a go-to solution in the rapidly evolving HR tech landscape.

En tant que Responsable Support Technique & IT, vous serez en charge de : - Assurer le support technique et fonctionnel auprès des clients utilisant notre plateforme Wiggli. - Gérer le support IT interne (réseau, matériel, sécurité, connexion…).Vos missions principales: Support Technique & Fonctionnel pour les Clients de notre platformE (SaaS)Assurer un support technique et fonctionnel aux clients sur l’utilisation et la configuration de la plateforme.Diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux intégrations API, SSO ...Former les utilisateurs à l’usage des fonctionnalités avancées.Suivre et traiter les tickets via un outil de support (Zendesk, Shortcut, etc.).Collaborer avec les équipes Développement & Produit pour améliorer l’expérience client. Support IT InterneInstaller, configurer et maintenir les postes de travail (Windows, Mac, Linux).Gérer l’administration des réseaux et connexions.Assurer le bon fonctionnement des équipements réseau et outils internes.Gérer les accès et la sécurité informatique.Automatisation & Amélioration continueMettre en place des outils de monitoring et d’alerting.Automatiser des tâches.Analyser les tendances des incidents et proposer des solutions d’amélioration.

Vous avez l'esprit entrepreneur, vous aimer les challenges, apprendre tous les jours, alors Wiggli est fait pour vous. Rejoignez une scale-up qui bouleverse la façon dont les sociétés recrutent et dont les candidats gère leur carrière dans le monde entier. Pour nous aider dans notre expansion et afin d'améliorer la vie des millions de recruteurs et de candidats dans le monde, nous cherchons des back-end développeurs (Medior ou Senior), passionnés par la technologie pour travailler dans un environnement SCRUM.Nos équipes sont composées de personnes talentueuses et passionnées qui osent défier le statu quo pour conduire le changement et nous aider à révolutionner l'un des piliers les plus importants de chaque société: l'attraction, le recrutement, et la rétention des meilleurs talents.WIGGLI est LA solution SaaS holistique, qui offre une expérience de recrutement transparente et exceptionnelle aux candidats et aux entreprises leur permettant d'atteindre leurs buts de croissance.Dans l’environnement numérique actuel en constante évolution, trouver des talents dont les compétences répondent à un besoin spécifique et suivre l'ensemble du processus de recrutement est difficile pour les organisations et les candidats.WIGGLI s'assure que les candidats disposent des meilleurs outils pour atteindre leurs objectifs de progression, d’évolution professionnelle et d’amélioration de leur qualité de vie.Les entreprises peuvent recruter et fidéliser les meilleurs talents, accroître la notoriété de leur marque employeur et relever tous les défis grâce à la présence des meilleures personnes à leurs côtés.En tant que backend développeur, vous allez travailler avec notre stack suivante:PHP 7MongoDBElasticsearchMySQLRest API (ZF2 ou Symfony)Linux/Debian,Docker,Prooph (Event Sourcing et CQRS) sont considéré un vrai plus.Processus de sélection:Un entretien RH Un entretien avec les responsables techniquesUn test technique à la maisonUn dernier entretien pour offre d'engagementVous vous reconnaissez dans cet description? Vous aimez les challenges, et faire partie d'un mouvement et technologie qui est en train de changer le milieu du recrutement? Alors rejoignez nous en postulant en 2 clics.Nous vous attendons pour nous accompagner dans notre croissance!